公司那边的市场潜力巨大,不能因为管理层的缺失而耽误发展。”
小魅若有所思地点点头:“那能不能从内部选拔一些有潜力的员工,进行紧急培训,然后派过去呢?”
李总轻轻摇了摇头:“时间紧迫,临时培训很难达到理想的效果。而且魅力品牌服装公司有它独特的运营模式和市场定位,需要一个对时尚行业有深入了解且有丰富管理经验的人。”
小魅眼睛一亮:“那我们为什么不对外招聘呢?高薪聘请一位有能力的总经理,这样既能解决燃眉之急,又能为公司带来新的理念和活力。”
李总沉思片刻:“对外招聘确实是个办法,但人选需要慎重考虑。不能仅仅看重能力,还得看其是否能与公司的文化相融合,是否能理解并贯彻我们对魅力品牌服装公司的战略规划。”
小魅走到李总身边,自信满满地说:“李总,招聘的事情我可以帮忙。我对时尚行业也有一定的了解,我会仔细筛选简历,安排面试,一定为魅力品牌服装公司找到一位合适的总经理。”
李总看着小魅坚定的眼神,心中涌起一股暖意:“好,那就交给你去办。不过,你可不要耽误了自己本职工作。”
小魅兴奋地拍了下手:“放心吧,李总。我会合理安排时间的。我相信,在我们的共同努力下,魅力品牌服装公司一定会迎来新的辉煌。”
李总微笑着点点头:“我也相信你。希望这次能顺利解决魅力品牌服装公司的管理层问题,让它在市场上绽放出更耀眼的魅力。”
下午,阳光的余晖洒在办公室的一角,小魅秘书带着一抹浅笑走向董事长李总。“董事长李总,我想到一个人,设计部总监雅琴,我感觉让她去当子公司魅力品牌服装公司总经理比较合适。”小魅的眼睛里闪烁着期待的光芒。
李总靠在椅背上,双手交叠,脸上浮起一丝笑意,“不行,我准备想让她当子公司彩虹服装集团董事长的,我正在考虑,别急。”他的声音沉稳而笃定,仿佛一切都在他的运筹帷幄之中。
小魅微微一怔,似乎有些意外,但还是很快点了点头。李总则站起身来,伸了个懒腰,转换了话题,“对了,好久没去我买的那茶楼喝茶了,你叫下小琴助理,我们一起去品茶去。”
不久,三人便来到了那古雅的茶楼。茶楼里弥漫着淡淡的茶香,木质的桌椅散发着古朴的气息。他们上了二楼的雅间,窗外是一片宁静的庭院景色。
小琴助理乖巧地开始泡茶,热水冲入茶盏,茶叶在水中缓缓舒展。李总端起一杯茶,轻嗅茶香,赞叹道:“这茶香真是沁人心脾。”随后轻抿一口,露出享受的神情。
小魅也端起茶杯,喝了一口后说道:“李总,关于彩虹服装集团的发展,您有什么初步的规划吗?如果雅琴总监担任董事长,肯定要提前有个方向。”
李总放下茶杯,缓缓说道:“彩虹服装集团主打年轻时尚潮流市场,和魅力品牌服装公司的定位有所不同。雅琴在设计上有独特的眼光和敏锐的时尚触感,我希望她能带领彩虹服装集团开拓出一片新天地,推出更多有创意、受年轻人喜爱的系列服饰。”
小琴助理在一旁轻声补充:“雅琴总监确实很有才华,之前设计的几个系列都在市场上反响不错。不过从设计总监到集团董事长,跨度不小,还需要