事业部，和其他事业部一样，都是S级绩效，都拿双倍绩效。」
「让我们再度为优团团购事业部的付出和努力，鼓掌！」
「希望大家再接再厉！」
掌声过后，表彰大会到此结束。
所有员工代表和部门主管，纷纷离开。
王君山则来到优团团购事业部。
主管侯宇飞斗志昂扬：
「老板，济州这边40多所学校，才开拓了不到一半，接下来市场一部就在济州，和刚成立的济州分部一起，继续开拓剩下的学校。月底前，实现40所高校全部上线优团团购！」
「滨海市已经饱和了，能开拓的基本都开拓了。」
「市场三部留下三位同事负责日常运行。其他同事和市场二部一起，明天都将前往南都，开拓南都市场！月底前，做到南都上线20所学校！」
「优团团购出省了，很好！」王君山很是满意：
「你们的付出，我和公司都看在眼里。不会亏待你们的，有什麽需要，尽管提！」
「没什麽需要，公司给我们的待遇，已经很高了。」侯宇飞笑道：
「大家虽然辛苦，市场部门员工每个人都拿了1000的底薪，1500的S级绩效，到手2500，还有五险一金！高兴都来不及，哪有什麽怨言？」
对于市场部的兄弟，王君山很是大方。
都是五险一金+底薪1000+0-1500的绩效！
若是摆烂，做不出业绩，王君山也不是大冤种，能给五险一金+1000底薪，都算是仁至义尽。
只要完成绩效任务，就是A级绩效700元，到手1700！
超额完成绩效任务，就是S级绩效1500元，到手2500！
优团团购事业部争气，目标30校齐开，结果乾出40校齐开，超额完成任务，自然都是S级绩效！
到手2500+五险一金。
在人均到手1000-1500的2008年，这个收入非常高了。
别说在滨海市了，就算是在北上广深，都算高了！
相当于十几年后的月薪两万，到手一万+！