第462章 小米G4危机(6 / 6)

意见”雷军眼皮微抬,瞥了周光平一眼,精光乍现。

“呃没.没有。”周光平被这一眼瞅的心里一寒。

“其他人呢”

沉默

“那就当大家认可了,斌总,这事你来办没问题吧”

“可以!”

“那就这样,严谨,留一下,其他人散会!”

等其他人离去,雷军跟严谨交代了下跟彼岸合作的事宜。

几分钟后,严谨带着一抹微笑离开,会议室仅剩雷军一人坐在椅子上沉思。

这次会议只是日常高管会议,又不是董事会,刚才投票他只是看下大家对这件事的想法而已。

即便最终g4项目失败,也不会改变小米和彼岸的合作关系,从利益角度考虑,接下来小米还需要彼岸青藤院的牌子招募新生力量,而且如陈默刚才说的,他能看得出对方对这个项目同样很是重视,这就够了。

更何况未战先言败,不符合他的风格。

刚才那个场面雷军有无数种手段可以更加和谐融洽的达到目的,但有时对

慈不掌兵义不掌财,作为一个公司的掌控者,到下决定的时候,从上到下只需要一个声音就够了。

看来这段时间小米发展过于顺遂了,顺遂到大家都快忘了小米姓什么。

他雷军的雷,可是雷霆万钧、雷厉风行的雷!

时间来到8月下旬。

8月22日是青藤学院首批学员结业的日子。

青藤学院的学员们期末考试完毕,会根据各科目的成绩,进行定岗定级定薪。

青藤学院一共分为八系24科,每科根据学院人数平均50人为一班。

班级号码都是按照成绩次序依次排列,就像高中时期的普通班和火箭班。

其中市场营销共分10各班。

此刻,市场营销01班内,学员们叽叽喳喳,互相交流着各自的去向,毕竟彼岸虽然总部在京城,但业务遍布全国各地,虽然学院会结合大家意愿来进行分配,但毕业后谁也不知道下次再见是何年月。

这些人经过半年学习生涯,彼此间一场结下了深厚的情义。

由于青藤学院类似军事化版的教育,注重技能培训的同时更注重精神层面教育,这就导致他们之间的这种情感,不像同学,更似战友!

一个年轻人充满好奇且略带一些崇敬地问向班长李武。

“哎班长你被发配到哪去了”

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