压力很大，但非常兴奋。
李颜开会时雷厉风行的模样强化了大家的信心。
所谓一顺百顺，良性循环，信心一旦建立，成不了的事都能成。
这几个会不仅是给高层管理开的，许多中层管理也参会了。
李颜就后续的诸多任务有条不紊地进行分工安排，成立了多个项目组，饿了吧、车来啦、支付通三个大平台的开发工作各有一个大组，还安排了“微聊”这个社交软件开发组、“快视频”多媒体平台开发组、算法优化专项组、系统安全研发组等等……
孙淼要忙疯了，作为项目部的老大，他得统筹管理各个项目组，并且及时整理好相关情况给李颜汇报，压力非常大。
但他很爽，真正给他体会到什么叫“第一部长”的感觉。
不过有些项目大家表示疑惑，猜测也挺多，例如“微聊”。
之前李颜是提过自己开发简约的聊天软件，但也没有正式提要求，现在成立了项目组，莫非意味着他已经跟qq彻底谈崩了？
但大家很快又从商务部口中得知，李颜给他们也安排了专项任务，跟微博谈、跟qq谈、跟购物平台JD谈……
闹不明白，但反正有这么多活干了，想太多无益。
听老板的就是了。
在这里边，压力最大的是算法优化专项组。
几个关键算法如支撑“快视频”的超高压缩算法，支撑外卖与打车的派单算法……说白了其实是李颜的作品，他们实力是有，但因为李颜这俩算法本来就特殊，想要优化难度非常高——还要面对优化完被李颜摇头否定的可能。
而最莫名其妙的，则是“流水线调研小组”。
他们是从硬件开发部门里抽出来的，一开始听到名字完全没搞明白是干啥的。
李颜的说法是，跟创族交流，研究创族一体化手机声场流水线，然后……
“优化流水线以降低成本。”
这句话说出来轻飘飘的，到小组组员身上可是千斤担啊。
不过因为实在是无法具体判断难度，所以他们压力还没有算法组那么大。