,记录了你在部队的所有经历。」
「你可以把他理解成上学时的学籍档案。」
「毕竟,入伍服役,也算是一个学习的过程嘛!」
「以后你要是获得了嘉奖以上的表彰,嘉奖令也会放入你的档案。」
「还有就是你特别关注的个人评价。」
说到这,李江帆拍了拍赵卫红的肩膀,用很是随意的语气解释道。
「这东西没你想得那麽复杂,基本上只会一年记录一次。」
「只有新兵,才会在入营之初和结业考核之后,额外记录两次,用于呈现你在新兵连的表现与蜕变。」
「平时就算真偷点懒,犯点无伤大雅的小错,也没什麽,只要不被处分,就不会详细记录上去。」
「正所谓人非圣贤,孰能无过,哪怕是我,昨天还被团.」
「咳咳.总之,只要你踏实服役,认真完成本职工作,以及组织上交代下来的任务。」
「那你档案里今年的评价,最低也得是个称职。」
「奥」
赵卫红恍然大悟似的点了点头,神情看起来也没了刚刚那麽紧张,似乎松了口气。
「哈哈哈,瞧你这样子。」
「咋的,怕自己以后的评价不好,被记在档案里?」
「实话告诉你,这事没你想的那麽简单!」
「我得向营里上报,经团政治部审批,最终由一名团首长签字,才能在当事人的档案里,留下一份『不称职』的评语!」
「不过,你小子有这个顾虑,纯属多馀!」
「我觉着,称职和不称职,跟你都没啥关系。」
「你小子就得奔着最高档次的『优秀』去!」
其实李江帆说这话,就是为了鼓励鼓励赵卫红。
因为想要在年度个人总结中获得「优秀」的评价,并不是简单的一件事。
要求政治上坚定,综合素质高,工作能力强,实绩突出,作风优良,清正廉洁,群众威信高。
各种条件,缺一不可。
像是在考核中获得